澳门皇家堵场2019年夏季工作人员招聘公告

发布者:澳门皇家堵场发布时间:2019-06-26浏览次数:1435

为适应学校发展需求,吸纳社会人才,加强师资队伍和管理人员队伍建设,现面向社会公开招聘5名工作人员。具体安排公告如下:

    一、招聘原则

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

    二、应聘人员应符合的基本条件

应聘人员主要为国家承认学历的应、历届毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,且符合以下条件:

1.遵守国家宪法和法律;

2.具有良好的政治素质和道德品行;

3.具有适应岗位需求的身体条件和心理素质;

4.诚实守信,具有良好的职业道德和较强的事业心、责任心。

    三、各岗位应聘人员应符合的具体条件

序号

岗位

人数

招聘条件

1

工作人员

(管理岗位)

1

1.全日制本科及以上学历,中文或管理类相关专业;

2.年龄35周岁以下,有相关工作经历优先;   

3.能熟练使用各种办公设备和办公自动化软件,具有较好的文字功底、数据处理能力和良好的沟通协调能力。

2

招生工作人员

(管理岗位)

1

1.全日制本科及以上学历,管理类或计算机类相关专业;

2.年龄35周岁以下,有相关工作经历优先;

3.能熟练使用各种办公设备和办公自动化软件,工作责任心强,具有良好的数据处理能力和沟通协调能力。

3

实训管理员

(专业技术岗位)

1

1.全日制本科及以上学历,现代教育技术、教育技术学或计算机类相关专业;

2.35周岁以下,有信息化建设和维护相关工作经验者优先;

3.具有扎实的计算机软、硬件知识,较强的计算机硬件故障诊断、维修能力,具有一定的网络分析及故障诊断能力,熟悉各类教学设备、常用教学软件和教学平台,具有较强的动手能力。

4

电子商务教师

(专业技术岗位)

1

1.全日制本科及以上学历,管理类或计算机类相关专业;

2.35周岁以下,有电子商务相关工作经历者优先。

5

辅导员

(管理岗位)

1

1.全日制本科及以上学历,专业不限,思政、心理学专业优先;

2.中共党员;

3.年龄35周岁以下,有辅导员或班主任工作经历者优先(有丰富辅导员工作经验者,年龄可适当放宽)。

    四、招聘程序与方法

 1.报名截止时间:2019年7月2日。本次招聘工作学校委托第三方人力资源公司组织实施,有意者请按附件简历模版填写并发至电子邮箱:174323879@qq.com,联系人:周老师、程老师,联系电话:0551-65301706,0551-66319894。

 2.经初审符合条件者,将通过电话、电子邮件等方式通知面试安排,请保持通讯工具通畅。

 3.相关待遇:工资待遇按学校规定执行,购买社保五险。

 4.应聘材料恕不退回,我们将为您的资料保密。应聘者需对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,招聘方有权取消其应聘资格。

                                     澳门皇家堵场  

                                  安徽智盛人力资源服务有限公司

                                            2019年6月26日


附件:简历模板

简历模板(应聘岗位+姓名).xlsx    


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